职 称：教授

学 位：硕士

研究方向：产学研、效率评价和协同创新、战略性人力资源

主讲课程：统计学、管理统计学、服务营销、人才测评、服务运营管理

电子邮件：lyhzbz1@nuc.edu.cn

学习、工作经历

1995.09——1999.07 中央财经大学 读书

1999.07——现在    bat365 任教

2002.09——2005.05  bat365 读书

2012.02——2013.02  美国路易斯安那州立大学作访问学者

奖励及荣誉

 2007年获得“bat365教学名师奖”、“优秀青年主讲教师”称号

 2008年获校内青年教师基本功竞赛二等奖，山西省高校青年教师基本功大赛三等奖

 2016年辅导学生参加“创青春”山西省兴晋挑战杯创业大赛荣获金奖、参加全国“创青春”挑战杯创业大赛，荣获国家银奖。

 2017年辅导学生参加第三届中国“互联网+”大学生创新创业大赛荣获国家铜奖，参加第三届山西省“建行杯”互联网+创业大赛荣获省金奖。

 2018年辅导学生参加第四届山西省“建行杯”互联网+创业大赛荣获省金奖5项，参加“创青春”山西省兴晋挑战杯大学生创业大赛荣获金奖3项。

 2018年荣获bat365第四届“‘知行杯’我最喜爱的教师”称号

 2019年辅导学生参加第五届中国“互联网+”大学生创新创业大赛荣获国家银奖1项、国家铜奖1项

 2019年辅导学生参加第五届山西省“建行杯”互联网+创业大赛荣获省金奖2项

教材

序号

教材名称

出版日期

出版社名称

1

统计学

2014.3

电子科技大学出版社

专著

序号

专著名称

出版日期

出版社名称

1

产学研知识创新网络研究

2009

兵器工业出版社

2

高技术产业人力资源需求预测研究—以山西为例

2019

经济管理出版社

学术论文

序号

论文名称

发表日期

发表刊物、会议名称

1

领导者引领消极员工转型的策略研究:基于演化博弈视角

2019

领导科学

2

中国一流大学建设高校科研差异及态势

2019

科技管理研究

3

我国四大经济区域内农林类院校产学研协同创新效率研究——基于两阶段DEA及Malmquist指数

2019

林业经济

4

中国高校科研效率评价:以中国“双一流”高校为例

2019

统计与决策

5

基于GBP-Bagging网络模型的产业人力资源需求预测——以山西省战略性新兴产业为例

2018

科技管理研究

6

智慧交通背景下的路面异常“智能巡逻”研究——基于众包与DTW视角

2018

科技进步与对策

7

基于犹豫模糊互补偏好的PPP融资模式选择群决策研究

2018

bat365学报（自然科学版）

8

基于第三方回收差别定价下的闭环供应链研究

2018

湖北农业科学

9

山西省产业结构与经济增长相关性的实证研究

2017

bat365学报（社会科学版）

10

工作要素在装配线中分配与其平衡率的研究

2017

四川理工学院学报

(自然科学版)

11

时间约束下果蔬产品双渠道供应链的应急协调契约

2017

湖北农业科学

12

基于VFT的消费者移动购物持续新人影响因素实证研究

2016

企业经济

13

Research on the Relationships between Knowledge Potential  Difference and Knowledge Transfer Based on the Knowledge Network of Enterprise

2010

CASoN-2010

14

基于产学研知识网络的企业知识获取

2009

山西省社会科学学报

15

蓝领品牌营销

2009

企业管理

16

基于知识管理的企业核心竞争力研究

2005

bat365学报(社科版)

序号

项目名称

项目来源

起讫时间

本人承担工作

备注

1

山西文化事业、文化产业和旅游业融合发展研究

山西省文化与旅游厅

2019.12-2020.12

主持

2

新时代少数民族流动人口城市融入问题与服务管理研究——以太原市为例，项目编号：2019SXTZ081

山西省统战部

2019.06-2019.09

主持

3

山西省高新技术产业人才培养机制研究--基于“多元协同”视角，项目编号：2018JG004

bat365宣传部

2018.10-2020.9

主持

4

城镇化进程中民族交往交流交融问题研究——以太原市为例

山西省委统战部

2018.06-2018.09

主持

5

山西省产学研用协同创新的机制、障碍与对策研究

山西省教育科学规划院

2018.07-2019.07

主持

6

政产学研用联合培养人才的机制创新研究

bat365教务处

2018.01-2018.12

主持

7

“一带一路”背景下山西省战略性新兴产业人才培养机制研究

山西省哲学社会科学规划办

2017.10-2018.10

主持

8

山西省战略性新兴产业人力资源预测研究

山西省社科联

2017.10-2018.10

主持

9

城市少数民族流动人口服务管理机制创新研究——以太原市为例

山西省委统战部

2017.06-2017.09

主持

10

基于SHRM的核心员工保留及企业绩效研究

山西省人社厅

2015.1-2016.12

主持

11

助推山西资源型城市跨越转型的人力资源战略管理策略研究

山西省发改委留学办公室

2014.7-2015.6

主持

12

山西省《专利事业发展战略》实施情况五年评估

山西省

知识产权局

2016.8-2016.9

参与

13

核心员工社会资本与组织知识创新绩效：基于双重权威的实证研究

山西省软科学

2010-2012

主持

14

基于产学研知识网络的企业知识获取与技术创新研究

bat365

青年基金

2008-2010

主持

15

产学研合作知识创新网络研究

山西省软科学

2007-2009

第二

完成人

16

企业核心竞争力培育研究

山西省软科学

2002-2005

参与

17

人力资源开发中性别平等问题研究

山西省社科联

2006-2007

主持

18

太原市城中村改造流动人口问题研究

bat365哲社

2006-2007

主持